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2017江苏银行常州分行招聘公告
  一、分行介绍
 
  江苏银行常州分行由原常州市商业银行于2007年更名设立,是组建江苏银行的原十家城商行之一,位于常州市延陵中路500号。自融入江苏银行以来,常州分行依托合并重组的资本、品牌等优势,在渠道建设、内部管理、服务质量等方面取得了新的突破。目前,江苏银行常州分行现有员工800余人,下辖11家管辖支行,共有营业网点32家,覆盖全市五区一县(市)、主要经济开发区和部分经济发达乡镇。截至2016年9月末,分行各项存款余额361.07亿元,各项贷款余额296.24亿元。
 
  江苏银行常州分行始终秉承"合规、业绩、责任"的企业文化,坚持"服务中小企业,服务地方经济,服务城乡居民"的市场定位,以"客户至上,创造价值"的服务理念,扎实推进各项工作的开展。分行积极为常州经济社会发展提供全面优质的金融服务,主动响应地方发展战略和经济政策导向,依托"校安贷"、"城市发展基金"等特色品牌业务,积极参与区域重点项目和市政民生工程。分行以小企业信贷服务中心与科技支行专营机构,通过个性化的产品创新、便捷的业务流程、专业的金融服务,不断满足广大中小企业、初创型科技创新企业的多元化金融需求,帮助中小企业成长。分行持续推进网点转型,不断创新产品,优化业务流程,网点环境、服务水平、市民满意度大幅度提升。辖内实现理财室和理财中心全覆盖,以聚宝财富、电子银行、卡易贷等便民产品,专业的客户经理队伍,满足城乡居民融资、理财需求。同时,常州分行还积极参与各类社会公益事业,以多种方式践行社会责任,回馈社会。
 
  二、招聘岗位及要求
 
  1.金融同业部负责人(1人)
 
  任职资格:
 
  (1)金融从业10年以上,从事相关管理工作5年以上,具有较强的金融理论水平和实践经验。
 
  (2)具有较强的组织能力和一定的领导艺术。
 
  (3)具有较强的敬业精神和团队合作精神。
 
  2.国际业务部负责人(1人)
 
  任职资格:
 
  (1)金融从业8年以上,其中从事国际业务管理工作5年以上。
 
  (2)较高级别的国际业务以及管理、营销等系统知识培训;英语能力测试证书;熟悉国际业务及相关专业知识。
 
  (3)具备高级管理人员的综合素质以及全局观念,有较强的组织、沟通、协调能力。
 
  (4)有较强的敬业精神和团队合作精神。
 
  3.计划财务部负责人(1人)
 
  任职资格:
 
  (1)金融从业8年以上。
 
  (2)从事计划财务管理工作5年以上,具有较强的金融理论水平和实践经验。
 
  (3)具有较强的组织能力和一定的领导艺术。
 
  (4)具有较强的敬业精神和团队合作精神。
 
  三、应聘要求
 
  1、身体健康;
 
  2、诚实守信,具有良好的职业道德操守;
 
  3、遵纪守法,合规经营方面无不良记录。
 
  4、全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财会、经济管理、法律及理工类等专业。
 
  5、具备较强的理论基础和文字综合能力。
 
  6、具备较强的学习能力和谈判技能。
 
  具体岗位职责详见江苏银行招聘网站http://hr.jsbchina.cn/zp。
 
  四、报名需知
 
  1、应聘者需登陆江苏银行招聘网站http://hr.jsbchina.cn/zp进行网上报名,申报职位前,应先进行注册或登陆,请务必牢记注册时的用户名(即注册邮箱)和密码。
 
  2、职位申报成功后,将无法对报名信息进行修改,请应聘者认真填写报名信息,对信息的真实性、完整性负责。请务必保证提交的联系方式(Email、手机等)正确无误,并保证通讯畅通。
 
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